中国天楹是一家知名的建筑公司，以其独特的设计理念和精湛的技术实力而闻名。在招聘方面，天楹通常注重员工的职业素养、创新能力以及团队协作精神。为了吸引和保留优秀人才，天楹可能会提供多种福利措施，如住房补贴、职业发展机会、培训课程等。天楹也鼓励员工提出创新性的想法，并为有潜力的人才提供晋升和发展平台。天楹的待遇对于吸引和留住优秀人才具有一定的吸引力。

建筑行业以其独特的魅力和卓越的品质赢得了全球的关注，在众多建筑设计中，天楹作为重要的装饰元素，其美观性和实用性受到了人们的广泛好评，在一些地方，人们对于天楹的待遇却存在争议。

从价格上看，天楹的价格在不同地区、不同类型的建筑中有着很大的差异，天楹的价格较高，尤其是那些高级的天楹材料和设计，在一些地方，天楹的价格甚至超过了某些豪华住宅的售价，这引发了人们的质疑。

从质量上看，一些天楹的质量参差不齐，有些天楹的质量较优，但也有部分天楹的质量较差，一些天楹的设计和施工工艺也存在问题，导致了天楹的外观和功能不能达到预期的效果。

从服务上看，一些建筑师和设计师对天楹的服务不够重视，他们可能会忽视天楹的重要性，或者对天楹的使用缺乏足够的考虑，这会导致天楹的功能无法发挥出应有的作用，甚至会降低建筑物的整体美感。

从法律角度来看，一些地方对于天楹的法律保护还不够完善，在一些地方，天楹的产权归属不清，这也可能导致天楹受到侵犯，一些地方对于天楹的维护和保养规定不够严格，这也可能导致天楹出现质量问题。

中国的天楹待遇虽然在一定程度上得到了改善，但仍存在许多问题，为了提高天楹的待遇，我们需要加强监管，提高建筑师和设计师的专业素质，加强法律保护，以及加强天楹的维护和保养，才能让天楹成为建筑设计中的重要组成部分，为我们的生活带来更多的便利和美好。